首頁(yè)
題庫(kù)
網(wǎng)課
在線???/a>
桌面端
登錄
搜標(biāo)題
搜題干
搜選項(xiàng)
0
/ 200字
搜索
判斷題
對(duì)公共部門來(lái)講,通過(guò)360度績(jī)效評(píng)估可以解決績(jī)效難以量化的專業(yè)人才的績(jī)效考核問題。
答案:
正確
點(diǎn)擊查看答案
手機(jī)看題
你可能感興趣的試題
判斷題
與工商界的績(jī)效特征相比較,公共部門的績(jī)效明顯要相對(duì)復(fù)雜的多,社會(huì)目標(biāo)、無(wú)形目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)等具有更根本的意義。
答案:
正確
點(diǎn)擊查看答案
手機(jī)看題
判斷題
2003年4月,佛山市政府宣布:為規(guī)范轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)級(jí)公務(wù)員的收入,對(duì)鎮(zhèn)長(zhǎng)實(shí)行10萬(wàn)元至15萬(wàn)元的年薪制,這屬于用法律方式確定公務(wù)員收入的典型例子。
答案:
錯(cuò)誤
點(diǎn)擊查看答案
手機(jī)看題
微信掃碼免費(fèi)搜題