問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】有效的薪酬計(jì)劃要在執(zhí)行方面投入大量的時(shí)間和精力，主要體現(xiàn)在哪幾個(gè)方面？

答案： A、計(jì)劃的發(fā)布于溝通：新的薪酬計(jì)劃制定后要以正式文件的形式加以闡述，并對(duì)其作簡(jiǎn)短說(shuō)明。
B、對(duì)一線銷(xiāo)售人員進(jìn)行...

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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】試述高層管理人員的薪酬戰(zhàn)略？

答案： A、將高層管理人員的薪酬與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)系在一起：給其提供最大的激勵(lì)，提高層的管理績(jī)效。
B、確定正確的績(jī)效評(píng)價(jià)方...

問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】薪酬管理中應(yīng)注意的問(wèn)題有哪些？

答案： A、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)不斷增大，薪酬方案的調(diào)整平率越來(lái)越高：薪酬管理要成為企業(yè)的一種習(xí)慣，貫穿于薪酬方案開(kāi)發(fā)和執(zhí)行過(guò)程的始終。