在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

不屬于成就獎金的特征有（）

單一傭金計劃包括（）

薪酬等級級差設(shè)計的重要指標(biāo)是（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中，第二步是（）

屬于特殊績效薪酬的有（）

以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

非經(jīng)濟性福利為（）

（）不屬于單一傭金計劃。