A.保險(xiǎn)公司
B.用人單位
C.社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
D.國有商業(yè)銀行
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A.組織發(fā)展是有計(jì)劃變革及干預(yù)措施的總和
B.組織發(fā)展尋求的是增進(jìn)組織的有效性和員工的幸福
C.組織發(fā)展注重的是人性與民主因素
D.組織發(fā)展強(qiáng)調(diào)等級(jí)權(quán)威和控制
A.(1)(3)(6)
B.(2)(4)(5)
C.(2)(4)(6)
D.(2)(3)(5)
A.(4)(1)(3)(5)(2)
B.(1)(4)(5)(2)(3)
C.(4)(1)(2)(3)(5)
D.(5)(2)(3)(4)(1)
A.成就需要、公平需要、親和需要
B.尊嚴(yán)需要、成就需要、公平需要
C.成就需要、權(quán)力需要、親和需要
D.尊嚴(yán)需要、權(quán)力需要、親和需要
A.特質(zhì)理論
B.行為理論
C.權(quán)變理論
D.期望理論
最新試題
對于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
員工基本福利“五險(xiǎn)一金”中的“五險(xiǎn)”不包括哪一項(xiàng)?()
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)?()
公共部門人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟?
公共部門績效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么?
組織發(fā)展至今,雖形式各樣,內(nèi)涵卻保持著一定的發(fā)展規(guī)律。下列哪項(xiàng)不是組織發(fā)展的特性?()
矩陣制是由職能部門系列和為完成某一臨時(shí)任務(wù)而組建的項(xiàng)目小組系列組成,矩陣制的特點(diǎn)不包括()。
下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體?()
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
請簡述國有企業(yè)人力資源管理的問題及對策。