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《貴州省農(nóng)村信用社縣級聯(lián)社員工違規(guī)行為積分管理辦法(試行)》第二十七條規(guī)定,每積1分按全年應(yīng)發(fā)績效薪酬()的標(biāo)準(zhǔn)扣發(fā)員工當(dāng)年績效薪酬。
A.0.5%
B.1%
C.1.5%
D.2%
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單項(xiàng)選擇題
《貴州省農(nóng)村信用社縣級聯(lián)社員工違規(guī)行為積分管理辦法(試行)》第二十八條第二款規(guī)定,年度內(nèi)違規(guī)積分達(dá)到本規(guī)定第二十六條第(三)款規(guī)定以上的,6一12個(gè)月內(nèi)不得作為提拔任用人選;年度考核為()。
A.稱職
B.基本稱職或不稱職
C.不合格
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《貴州省農(nóng)村信用社縣級聯(lián)社員工違規(guī)行為積分管理辦法(試行)》第二十八條規(guī)定,年度內(nèi)違規(guī)積分達(dá)到()分以上的,6一12個(gè)月內(nèi)不得作為提拔任用人選。
A.6
B.8
C.10
D.12
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