A. 十
B. 二十
C. 三十
D. 四十
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A. 一
B. 二
C. 三
D. 四
A. 法律
B. 刑事
C. 紀(jì)律
D. 民事
A. 為職工提供的社會(huì)保險(xiǎn)
B. 為減輕職工家務(wù)勞動(dòng)，提供生活上的方便條件而提供的各種集體福利設(shè)施
C. 為減輕職工生活困難而建立的各種補(bǔ)貼制度
D. 豐富職工文化生活的設(shè)施或活動(dòng)
最新試題
事業(yè)單位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在取得資格后，由單位自主聘任
建立全方位的失業(yè)保障制度，其中失業(yè)預(yù)防包含：（）等措施
商標(biāo)權(quán)本質(zhì)是一種財(cái)產(chǎn)權(quán)
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)、調(diào)解書(shū)經(jīng)審查核實(shí)，人民法院可以裁定不予執(zhí)行。其中不包括哪種情形？（）
喝酒、吸煙可減少壓力。
訴訟是指人事和勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人在不服仲裁決定或其他法定情況下，在法定期限內(nèi)，通過(guò)司法途徑向人民法院起訴以維護(hù)自身權(quán)益的行為，是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)的重要方式。
勞動(dòng)者對(duì)“一裁終局”的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起（）日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
所有商標(biāo)都可取得商標(biāo)權(quán)
人事?tīng)?zhēng)議和勞動(dòng)爭(zhēng)議二者管轄原則是不同的
突發(fā)事件的分級(jí)是有絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的。