公共部門人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟？

請簡述當前我國公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對策。

通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素？（）

下列哪一項不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點？（）

事業(yè)單位的特征有哪些？（）

公共員權(quán)益是什么？公共員權(quán)益保障的意義有哪些？

在開始培訓(xùn)之前，可以幫助員工提高自我效能感的措施包括（）。

與政府相比，非政府組織人力資源管理的特點是什么？（）

通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點是體現(xiàn)了人力資源什么特征？（）

公共部門績效管理的特點與功能分別是什么？