A、退休人員
B、離休人員
C、退職人員
D、離異人員
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A、2年
B、1年
C、半年
D、3個(gè)月
A、(500/600-1)×100%
B、500/600×100%
C、600/500×100%
D、(600/500-1)×100%
A、實(shí)際價(jià)格
B、計(jì)劃價(jià)格
C、現(xiàn)行價(jià)格
D、協(xié)商價(jià)格
A、身份、職業(yè)分組
B、學(xué)習(xí)專業(yè)分組
C、培訓(xùn)方式分組
D、培訓(xùn)程度分組
A、多支付
B、節(jié)約
C、不穩(wěn)定
D、穩(wěn)定
最新試題
職業(yè)技能開發(fā)的重點(diǎn)是提高職工的()
以增進(jìn)群眾福利、改善居民的物質(zhì)和文化生活為目的的,是社會(huì)保障要實(shí)現(xiàn)的最高目標(biāo)的是()
企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)為從業(yè)人員提供的福利費(fèi)支出指標(biāo)不包括()
下列由企業(yè)支付給員工的貨幣或?qū)嵨?,?yīng)該包括在勞動(dòng)報(bào)酬的核算范圍內(nèi)的獎(jiǎng)勵(lì)是()
業(yè)余學(xué)習(xí)、上網(wǎng)沖浪、看電視電影、教育子女時(shí)間屬于()
參加各種會(huì)議、選舉、參觀、聽報(bào)告等的時(shí)間屬于()
企業(yè)職工代表大會(huì)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)中不包含的指標(biāo)是()
企業(yè)生產(chǎn)過程一般可分為以下四個(gè)過程,一般來說,勞動(dòng)效率只反映下列哪個(gè)過程的效率情況()
在規(guī)定的制度勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)實(shí)際上班的時(shí)間,一般指報(bào)告期內(nèi)制度勞動(dòng)日實(shí)際上班人數(shù)的累計(jì)是指()
從事簡(jiǎn)單體力工作或一般技術(shù)工種的崗位是()