A、人才
B、科技
C、資源
D、地理位置
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A.頂尖專家對(duì)學(xué)科的全面評(píng)估
B.對(duì)學(xué)術(shù)文獻(xiàn)及引用數(shù)據(jù)的分析
C.學(xué)科研究成果經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)化率
D.公司對(duì)畢業(yè)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的綜合評(píng)價(jià)
A、波士頓的用工成本高
B、硅谷的企業(yè)以開放式網(wǎng)絡(luò)分布為基礎(chǔ)
C、硅谷的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)更好
D、波士頓缺少一流的大學(xué)
A、從事輔助工作
B、便宜的臨時(shí)工
C、具有火一般的工作熱情
D、從事簡(jiǎn)單的流程性工作
A、聚餐
B、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
C、培訓(xùn)
D、招到最優(yōu)秀的員工
A、易復(fù)制模仿
B、公共性
C、物質(zhì)性
D、外部性
A、市場(chǎng)需求廣泛
B、為了牽制南海局勢(shì)
C、借鑒國(guó)外先進(jìn)技術(shù)
D、技術(shù)創(chuàng)新的舉國(guó)體制
最新試題
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代最重要的競(jìng)爭(zhēng)主題不包括()
高溫合金葉片的實(shí)現(xiàn)能夠提升燃機(jī)的使用壽命和經(jīng)濟(jì)效益。
春秋航空開發(fā)了多個(gè)盈利模式,機(jī)票銷售收入占總收入的比重日益下降。
優(yōu)步對(duì)實(shí)習(xí)生的評(píng)價(jià)是()
體制機(jī)制創(chuàng)新提供了創(chuàng)新的動(dòng)力,只要有了動(dòng)力就能創(chuàng)新。
與工程師相比,下面屬于科學(xué)家特點(diǎn)的是()
春秋航空的輔助收入不包括()
下面不符合墨菲定律說(shuō)法的是()
根據(jù)《自由與責(zé)任》的觀點(diǎn),企業(yè)能夠?yàn)閱T工提供的最佳福利是()
人要有懷疑精神、敢于提出質(zhì)疑,這體現(xiàn)了()的創(chuàng)新思維方式