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績效衡量標(biāo)準(zhǔn)的類型分為()、()。
答案:
結(jié)果型;行為型
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問答題
【簡答題】與傳統(tǒng)考核方法相比,平衡記分卡的“平衡”的含義是什么?
答案:
1)、長期的目標(biāo)與短期目標(biāo)的平衡
平衡記分卡既關(guān)注組織的短期目標(biāo),同時關(guān)注組織的長期目標(biāo)。
2)、財...
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問答題
【簡答題】績效評價結(jié)果可運用于哪些方面?
答案:
1)員工的薪酬發(fā)放
2)招聘錄用決策
3)人員調(diào)配
4)培訓(xùn)開發(fā)
5)員工個人發(fā)展或工作分析
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