A.領(lǐng)導(dǎo)者要言行合
B.領(lǐng)導(dǎo)者要控制下屬
C.領(lǐng)導(dǎo)者要處理好用法和用術(shù)的關(guān)系
D.領(lǐng)導(dǎo)者要有用術(shù)的技巧
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A.貧乏型管理
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D.團(tuán)隊型管理
A.利益的分配者
B.控制者和施令者
C.雙面人
D.信息中轉(zhuǎn)站的信息源
A.強(qiáng)制性權(quán)力
B.獎賞性權(quán)力
C.法定性權(quán)力
D.專家性權(quán)力
A.領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗
B.領(lǐng)導(dǎo)活動
C.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
D.領(lǐng)導(dǎo)實踐
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)形象不僅關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)者個人的影響力和號召力，而且關(guān)系到組織的（）。
領(lǐng)導(dǎo)在考慮人事問題的時候，應(yīng)著眼于（）的人事安排上。
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備鮮明的（），保持高度的政治警覺性和經(jīng)天純潔性。
（）推動顧領(lǐng)導(dǎo)理論的發(fā)展，使領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步成熟、完善。
權(quán)力的（）指權(quán)力是由人創(chuàng)造的，權(quán)力系統(tǒng)、權(quán)力結(jié)構(gòu)由人安排的。
（）不但具有文化的共性，而且具有鮮明的個性。
必須結(jié)合（）等相關(guān)內(nèi)容理解領(lǐng)導(dǎo)文化。
性格的結(jié)構(gòu)維度體現(xiàn)在外向性、隨和性和（）等幾個方面。
互聯(lián)網(wǎng)的開放性和（），為網(wǎng)絡(luò)表達(dá)奠定了方便快捷、內(nèi)容多元、方式互動的技術(shù)基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系必然受制于一定歷史條件的（），具有鮮明的社會特征和時代特點。