A、用人單位并沒有按照相應(yīng)規(guī)章制度來處罰違紀(jì)員工，而是依領(lǐng)導(dǎo)的個人意志和權(quán)力處罰員工
B、用人單位制定的勞動規(guī)章內(nèi)容違法
C、處罰員工證據(jù)不充分
D、處罰員工程序不當(dāng)
E、用人單位在制定勞動規(guī)章制度的時候，采用概括性的用語來描述

A、POS機三方協(xié)議必須由銀行、POS機供應(yīng)商、特約商戶共同簽署方有效
B、即使特約商戶沒有簽署三方協(xié)議，但只要接受，該協(xié)議就成立
C、特約商戶即便沒有簽署三方協(xié)議，但銀行、與POS機供應(yīng)商已經(jīng)履行了主要義務(wù)
D、特約商戶沒有簽署該三方協(xié)議，可能提出該協(xié)議部分條款未經(jīng)與其協(xié)商一致而提出適用抗辯的可能
E、如果特約商戶提出適用抗辯，銀行應(yīng)要求特約商戶補簽該三方協(xié)議

A、提供本人身份證明
B、存款人身份證
C、持有人與存款人關(guān)系證明
D、提供存款人確實在醫(yī)院昏迷不醒及所需治療費用的有關(guān)醫(yī)院證明
E、提供相關(guān)醫(yī)院的賬號

A.銀行在首次開立客戶資料時，應(yīng)由法定代表人到場辦理，并現(xiàn)場預(yù)留簽名與聯(lián)系電話
B.銀行業(yè)務(wù)中委托人需要提供其身份證原件并留存身份證復(fù)印件
C.在必要或有疑問時，由銀行方見證簽名，確認(rèn)真實性
D.由客戶方提供真實合法的證明文書，即經(jīng)公證的授權(quán)委托書
E.對可以授權(quán)辦理而不是非得由本人辦理的業(yè)務(wù)，可由法定代表人出具經(jīng)公證（或使領(lǐng)館鑒證）的授權(quán)委托書，明確授權(quán)事項、權(quán)限以及授權(quán)期限，并要求委托書后附上該法定代表人身份證件（身份證與護(hù)照）復(fù)印件

A.客戶提供定期存單（折）
B.客戶提供有效的身份證件
C.銀行應(yīng)要求客戶攜戶籍管理部門（當(dāng)?shù)嘏沙鏊┏鼍叩南嚓P(guān)證明
D.由客戶向法院提起確權(quán)之訴，法院做出確權(quán)判決后，客戶攜判決書至銀行辦理
E.客戶只需憑定期存單（折）及有效的身份證件即可前來辦理掛失