判斷題目前,人事爭(zhēng)議訴訟的范圍相對(duì)較小,國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位任命制人員以及因考核、職務(wù)任免、職稱評(píng)審等引發(fā)的人事爭(zhēng)議,尚難以進(jìn)入訴訟程序。
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股權(quán)激勵(lì)方式包括獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)(份)、股權(quán)(份)出售、()。
題型:填空題
()是勞動(dòng)者通過自己的勞動(dòng)和付出所應(yīng)獲得的物質(zhì)利益,包括工資和其他合法收入。
題型:填空題
我國(guó)假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和()制度組成。
題型:填空題
民事訴訟調(diào)解書生效后,當(dāng)事人不服的還可以()。
題型:填空題
著作權(quán)的主體是著作權(quán)權(quán)利的擁有者,()則是指著作權(quán)所保護(hù)的作品。
題型:填空題
仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書面通知()。
題型:填空題
()有助于消除事業(yè)單位工作人員提起復(fù)核和申訴的思想顧慮,有利于事業(yè)單位工作人員行使復(fù)核權(quán)和申訴權(quán)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)候選人的評(píng)審和初選由各學(xué)部組織院士進(jìn)行。初選時(shí),實(shí)行差額、有()投票。
題型:填空題
出現(xiàn)下列哪一種情形,勞動(dòng)者不能提出訂立無固定期限勞動(dòng)合同:()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)權(quán)又稱(),是具有勞動(dòng)能力的公民獲得工作機(jī)會(huì)并享有相應(yīng)報(bào)酬和社會(huì)保障的權(quán)利。
題型:填空題