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對(duì)符合計(jì)劃生育法定條件晚育的初育者(女年滿(mǎn)24周歲初次生育的,或年滿(mǎn)23周歲結(jié)婚后懷孕的初次生育),在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上延長(zhǎng)女方產(chǎn)假60天,給予男方護(hù)理假10天。
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中小學(xué)教職工因已按規(guī)定享受暑寒假,故不再享受探親假和年休假。
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女教職工產(chǎn)假若正值寒暑假期間,其寒暑假休假時(shí)間可以順延。休產(chǎn)假不能提前或推后。產(chǎn)假期滿(mǎn),因病需要繼續(xù)休養(yǎng)的,書(shū)面申請(qǐng)并按病假處理。
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