班組長是整個班組的核心和主心骨，對班組長的管理和使用要做到（）相結(jié)合，賦予其必要的權(quán)限。

工會有權(quán)對企業(yè)、事業(yè)單位侵犯職工合法權(quán)益的問題進行調(diào)查，（）應(yīng)當予以協(xié)助。

工會參與勞動安全衛(wèi)生管理主要是以（）的方式進行。

會員評家是加強基層工會民主建設(shè)的重要內(nèi)容，是（），是推進建設(shè)職工之家深入發(fā)展的有效機制。

各級工會組織和干部要充分發(fā)揮工會（）作用，把提高職工隊伍整體素質(zhì)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。

（）是維護勞動者合法權(quán)益的重要手段。

有毒有害崗位離崗療養(yǎng)休假由各單位（）進行審批。

工會生活保障工作是工會工作的重要組成部分，在整個工會維權(quán)工作中處在（）的地位。

（）是提高職工素質(zhì)、推動企業(yè)進步、促進經(jīng)濟發(fā)民的重要途徑，是工會圍繞中心、服務(wù)大局的重要載體。

工會必須密切聯(lián)系職工，（）職工的意見和要求，關(guān)心職工的生活，幫助職工解決困難，全心全意為職工服務(wù)。