判斷題

人格會影響個體的工作績效。

答案：正確

你可能感興趣的試題

動機測驗題目表面效度（即從題目表面是否容易看出出題人的意向和答案傾向）過高，應聘者容易表現出較高的社會贊許性。

答案：正確

日常觀察評定下的量化測評結果是對品德測評的準確值。

答案：錯誤