單項選擇題對小孩撫養(yǎng)費用的一部分進行補貼會導致勞動力市場工作的婦女工作()時間。
A.更多
B.更少
C.相同
D.至少相等
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1.單項選擇題實證研究表明對于男性()
A.收入效應大于替代效應
B.替代效應大于收入效應
C.收入效應和替代效應都很大,以至于工資的變化對于工作時間沒有影響
D.收入效應和替代效應都很小,以至于工資的變化對于工作時間沒有影響
2.單項選擇題勞動所得稅減免將會()
A.增加低工資工人的保留工資
B.使某些低工資工人的工資率增加到保留工資水平之上
C.只產生收入效應
D.只產生替代效應
3.單項選擇題降低福利的隱含稅率可以作為()
A.鼓勵減少工作時間的手段
B.鼓勵增加工作時間的手段
C.減少福利領取者收入的方法
D.減少福利支出的方法
4.單項選擇題如果工資水平下降后,一個工人要求工作的時間沒有變化,則()
A.他的收入效應高于替代效應
B.他的替代效應高于收入效應
C.他的收入效應和替代效應一樣大
D.他的收入效應和替代效應的絕對值很小
5.單項選擇題勞動供給曲線的一部分是向后彎曲的,()
A.替代效應大于收入效應
B.收入效應大于替代效應
C.收入效應是負的
D.替代效應是負的
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進行企業(yè)工資體系分析的依據是企業(yè)的工資制度、獎勵制度、退職退休金制度和人事考核制度等,其分析的重點是()。
題型:多項選擇題
工資管理的基本原則有()。
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在制定和實施人員挑選錄用計劃時,必須注意的問題有()。
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筆試的長處是()。
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錄用經費預算包括的經費有()。
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人員挑選錄用總程序包括三個相關又具有獨立性的操作系統(tǒng),它們是()。
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人員挑選錄用計劃的主要功能是通過定期或不定期的挑選錄用組織所需要的各類優(yōu)秀人才,()。
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()是人力資源規(guī)劃的補充或延續(xù)。
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考評信息反饋的第一個階段是()。
題型:單項選擇題
()即按一定作業(yè)難度,把職工評出等級順序。
題型:單項選擇題