A、同顧客的關(guān)系
B、同競爭者的關(guān)系
C、同社區(qū)的關(guān)系
D、同所有者的關(guān)系
E、同職工的關(guān)系
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A、發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)的作用
B、適應(yīng)市場機制變化和發(fā)展
C、采用科學(xué)的管理方法
D、思想、觀念的創(chuàng)新
A、同顧客的關(guān)系
B、同競爭者的關(guān)系
C、同所有者的關(guān)系
D、同職工的關(guān)系
A、戰(zhàn)略規(guī)劃方面
B、信息管理方面
C、人際管理方面
D、決策制定方面
A、公司章程只能由國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)制定
B、不設(shè)股東會
C、不設(shè)董事會
D、監(jiān)事會成員不得少于五人
E、國家單獨出資
A、董事、高級管理人員可以兼任監(jiān)事
B、股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán),應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他股東過半數(shù)同意
C、設(shè)立監(jiān)事會,其成員不得少于三人
D、全體股東的貨幣出資金額不得低于有限責(zé)任公司注冊資本的30%
E、股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)
最新試題
外商獨資經(jīng)營的企業(yè),可以是()投資興辦的。
ISO發(fā)布的2015版環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)提出了戰(zhàn)略性環(huán)境管理思維,這一思維主要體現(xiàn)在()
技術(shù)環(huán)境對企業(yè)的影響,主要表現(xiàn)在哪幾個方面?()
企業(yè)外部環(huán)境一般包括:()、法律和文化等方面的因素。
廣義的組織結(jié)構(gòu),除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外,還包括組織之間的相互關(guān)系類型。()
管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大,組織層次增多;管理幅度減小,則組織層次減少。
魯梅爾特(RichardRumelt)提出了可用于戰(zhàn)略評價的標(biāo)準(zhǔn)包括()
權(quán)變組織理論的根本目的在于提出最適合具體情況的組織設(shè)計和管理行為。
企業(yè)是()的經(jīng)濟組織,這是企業(yè)與社會政治組織、行政組織和事業(yè)單位的重要區(qū)別。
關(guān)于股份合作制企業(yè)在我國國有企業(yè)經(jīng)營方式改革的適用性,正確的說法是()。