A.作風(fēng)
B.行為
C.情勢
D.特性
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A.倉頡——筆
B.蔡倫——筆
C.蔡倫——墨
D.張騫——筆
E.伏羲——墨
A.穩(wěn)定型戰(zhàn)略
B.戰(zhàn)略起點(diǎn)
C.經(jīng)營狀況
D.內(nèi)外部環(huán)境
A.激勵(lì)的性質(zhì)
B.激勵(lì)的形式
C.激勵(lì)的內(nèi)容
D.激勵(lì)的對(duì)象
A.企業(yè)成長模式和經(jīng)營領(lǐng)域
B.發(fā)展態(tài)勢
C.競爭態(tài)勢
D.戰(zhàn)略中心
A.人工照明
B.自然采光
C.混合照明
D.燈具照明
最新試題
工作午餐在組織的員工福利中屬于()。
人的行動(dòng)是由復(fù)雜的動(dòng)作組合而成的。
對(duì)于大多數(shù)的程序編寫時(shí),應(yīng)把()放在第一位。
按勞動(dòng)定額的使用期限和功能分,有()。
()是構(gòu)成產(chǎn)品的元素及其素質(zhì)。
效益薪金也稱效益工資,它直接與企業(yè)經(jīng)營的經(jīng)濟(jì)效益掛鉤。
跟企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)無關(guān)的是()。
營銷調(diào)研程序中的第二個(gè)步驟是()。
科技戰(zhàn)略特點(diǎn)的()指它與風(fēng)險(xiǎn)性并存,越要求有創(chuàng)新性,就越存在風(fēng)險(xiǎn)性。
創(chuàng)新需求管理分為四個(gè)階段:創(chuàng)新初步評(píng)價(jià)階段、創(chuàng)新評(píng)估與決策階段、創(chuàng)新應(yīng)用階段和創(chuàng)新再傳播階段。