單項選擇題企業(yè)文化具有可塑性、繼承性和（）等特點。
A、間斷性
B、穩(wěn)定性
C、局部性
D、輔助性
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1.單項選擇題企業(yè)文化主要是一種意識形態(tài)，因而（）存在職工的心靈之中。
A、隱形地
B、顯形地
C、短暫地
D、間斷地
2.單項選擇題企業(yè)規(guī)章制度、組織機構(gòu)和外部人員交往等體現(xiàn)的是企業(yè)文化的（）。
A、中層文化
B、深層文化
C、表層文化
D、群眾文化
3.單項選擇題企業(yè)道德、價值取向、經(jīng)營思想等是企業(yè)文化的（）。
A、表層文化
B、深層文化
C、中層文化
D、群眾文化
4.單項選擇題企業(yè)文化中的外顯部分稱為（）。
A、表層的企業(yè)文化
B、中層的企業(yè)文化
C、核心的企業(yè)文化
D、深層的企業(yè)文化
5.單項選擇題企業(yè)文化產(chǎn)生尤其歷史的必然性，主要是因為競爭加劇、科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展和（）等原因。
A、市場營銷需要
B、管理創(chuàng)新
C、企業(yè)規(guī)模擴大
D、企業(yè)員工生活單調(diào)
最新試題
人事職能是指（）等一系列的管理活動。
題型：多項選擇題
對企業(yè)戰(zhàn)略的認(rèn)識有著企業(yè)戰(zhàn)略具有局部性、長遠性、整體最優(yōu)性、風(fēng)險性和社會性等特征。
題型：判斷題
對于高新技術(shù)企業(yè)，以下說法正確的有（）。
題型：多項選擇題
管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大，組織層次增多；管理幅度減小，則組織層次減少。
題型：判斷題
魯梅爾特（RichardRumelt）提出了可用于戰(zhàn)略評價的標(biāo)準(zhǔn)包括（）
題型：多項選擇題
可以通過感覺器官直接體察到的視之有形、聞之有聲、觸之有覺的文化形象是（）。
題型：單項選擇題
以下不屬于經(jīng)濟方法所采用的手段和方式是（）。
題型：單項選擇題
體系是指由相互關(guān)聯(lián)、相互作用的若干組成部分構(gòu)成的具有一定（）的有機整體。
題型：單項選擇題
判斷一個經(jīng)濟組織是否是企業(yè)的一個主要標(biāo)志是看其是否（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)的生產(chǎn)過程是（）二者相互結(jié)合、相互作用的統(tǒng)一過程。
題型：多項選擇題