A.環(huán)境激勵
B.目標(biāo)激勵
C.物質(zhì)激勵
D.精神激勵
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A.組織結(jié)構(gòu)圖
B.聘用合同
C.工作說明書
D.薪酬體系
A.制定戰(zhàn)略—評選方案—尋找盟友—設(shè)計類型—談判簽約
B.尋找盟友—制定戰(zhàn)略—評選方案—設(shè)計類型—談判簽約
C.制定戰(zhàn)略—尋找盟友—評選方案—設(shè)計類型—談判簽約
D.尋找盟友—評選方案—制定戰(zhàn)略—設(shè)計類型—談判簽約
A.審查其客商的代表資格及其所代表的貿(mào)易商的實(shí)力
B.只要審查其有營業(yè)證明即可
C.先進(jìn)行談判,在談判中深入了解其真正實(shí)力
D.拒絕與其合作以降低風(fēng)險
A.法律名詞
B.品牌名稱
C.品牌象征
D.品牌標(biāo)志
A.取得的成績
B.存在的問題
C.原因分析
D.下一季度銷售計劃
最新試題
市場營銷組織建立時應(yīng)考慮的最主要的因素是()。
在對客戶資信情況進(jìn)行分析的過程中,除了對一些常規(guī)指標(biāo)進(jìn)行分析外,還應(yīng)該對一些非常規(guī)的因素引起特別關(guān)注,它們包括()。
對于在貿(mào)易中專門從事交易中介的客商,談判時應(yīng)該()。
市場營銷計劃的第一部分應(yīng)是()。
企業(yè)在建立組織職位時應(yīng)考慮的因素有()。
李維斯公司最終采取的競爭戰(zhàn)略是什么?它的具體做法是什么?
浪潮運(yùn)用的是哪種市場預(yù)測的方法?其有何特點(diǎn)?
企業(yè)建立銷售人員素質(zhì)模型的準(zhǔn)備階段,需要審視的問題是()。
顧客對不同服務(wù)類型的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價時的基本依據(jù)包括()。
從職業(yè)道德的角度來說,服務(wù)人員的下列儀表符合端莊要求的是()。