單項選擇題測時寫實是一種通過對作業(yè)時間、崗位工作進行周期性觀察和記錄,研究作業(yè)規(guī)律和崗位()的一種工作分析方法。
A、工作時間
B、工作飽和度
C、工作內(nèi)容
D、工作流程
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1.單項選擇題銷售企業(yè)的技術(shù)進步和()為控員增效創(chuàng)造了條件。
A、利潤增長
B、信息化
C、銷量增加
D、自動化
2.單項選擇題銷售企業(yè)人力資源管理實踐中存在4個非?,F(xiàn)實的矛盾。分別是:()與部分企業(yè)一線員工工資偏低的矛盾。()與員工流動率高的矛盾用工過多與部分企業(yè)一線員工()的矛盾區(qū)內(nèi)人員大量富余與區(qū)外發(fā)展人員相對不足的矛盾。
A、人工成本高;工資增幅大;超時勞動
B、機關(guān)人員工資高;機關(guān)人員流失率低;勞動效率低
C、機關(guān)人員工資高;工資增幅大;超時勞動
D、人工成本高;工資增幅大;勞動效率低
3.單項選擇題銷售企業(yè)員工隊伍現(xiàn)狀中,兩“高”的內(nèi)涵指:()偏高()偏高。
A、人工成本占商流費比例;庫站外人員占比
B、全員人均零售量;員工流失率
C、機關(guān)人員數(shù)量;片區(qū)數(shù)量
D、人工成本;庫站外人員占比
4.單項選擇題銷售業(yè)務(wù)2015年員工隊伍控制計劃的目標(biāo)任務(wù)分析中:兩“少”的內(nèi)涵指:()少65億元,增加了利潤。()少7%,減輕了成本負擔(dān)。
A、人工成本總額;人工成本占商流費的比例
B、工資總額;庫站外人員占比
C、人工成本總額;庫站外人員占比
D、工資總額;人工成本占商流費的比例
5.單項選擇題銷售企業(yè)員工隊伍現(xiàn)狀中,兩“快”的內(nèi)涵指:()增長快于銷量的增長。()增長快于企業(yè)規(guī)模的擴大。
A、人工成本;工資總額
B、員工基數(shù);人工成本
C、人工成本;人工成本
D、員工基數(shù);工資總額
最新試題
降低人工成本的措施包括哪些?
題型:問答題
降本增效措施包括哪些?
題型:問答題
對于企業(yè)來說,科學(xué)管理的基礎(chǔ)是()
題型:單項選擇題
在實行精細化的管理過程中,最主要的因素是()
題型:單項選擇題
下列選項中,不屬于企業(yè)精細化管理模式構(gòu)成的是()
題型:單項選擇題
關(guān)于物流優(yōu)化,正確的說法有()。
題型:多項選擇題
“次要的多數(shù),關(guān)鍵的少數(shù)”原則的提出者是()
題型:單項選擇題
簡述銷售公司明確的控員增效的工作思路有哪些?
題型:問答題
《銷售企業(yè)新聞工作指導(dǎo)意見》關(guān)于新聞危機處理的基本原則是()。
題型:多項選擇題
列出影響毛利因素?
題型:問答題