A、2015年
B、2020年
C、2025年
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A、安全責(zé)任
B、生產(chǎn)責(zé)任
C、主體責(zé)任
A、董事長
B、總工程師
C、礦長
A、合法權(quán)益和生命健康
B、合法權(quán)益
C、生命健康
A、礦工財(cái)產(chǎn)安全
B、礦工生命安全
C、礦工利益
A、2013年1月24日
B、2013年1月15日
C、2013年2月21日
最新試題
要進(jìn)一步強(qiáng)化安全結(jié)構(gòu)工資對“三違”人員的考核處罰力度。
要全面推廣使用職工個(gè)人安全技能賬戶考核,全面落實(shí)崗位工種責(zé)任。
在事故預(yù)防與事故處理的關(guān)系上,以預(yù)防為主,防患于未然,把事故和職業(yè)危害消滅在萌芽中。
發(fā)生事故受到處分者與晉級(jí)、提工資無關(guān)。
制定《安全生產(chǎn)法》的目的是為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理防止和減少安全事故。
當(dāng)生產(chǎn)和其他工作與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)是主要的,第一位的。
生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi),從而化解企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),保障從業(yè)人員的基本權(quán)利。
特種作業(yè)人員必須經(jīng)過安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
安全工作不應(yīng)納入干部考核內(nèi)容。
要堅(jiān)持實(shí)行全員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度。