A.忠于國家,忠于自己為之奮斗的事業(yè)
B.有堅(jiān)定的政治信念
C.堅(jiān)信社會(huì)主義、共產(chǎn)主義事業(yè)是人類最偉大的事業(yè)
D.個(gè)人利益置于集體利益之上
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A.民主的作風(fēng)
B.平等待人,平易近人
C.調(diào)查研究的作風(fēng)
D.以身作則、言行一致作風(fēng)
A.環(huán)境要素制約著領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)選擇
B.領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境影響領(lǐng)導(dǎo)行為方式的運(yùn)用
C.領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境中的作用總是被動(dòng)的
D.領(lǐng)導(dǎo)者只能在環(huán)境中作出有限的選擇
A.不斷適應(yīng)變化中的環(huán)境
B.盡可能地創(chuàng)造有利于自己的各種環(huán)境因素
C.對(duì)變化因素進(jìn)行強(qiáng)有力地控制
D.對(duì)形勢(shì)有清醒的認(rèn)識(shí)
A.國家法律制度
B.民族文化習(xí)俗
C.組織內(nèi)部人際關(guān)系
D.國際政治局勢(shì)
A.職位權(quán)力
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.上下級(jí)關(guān)系
D.心理支持
最新試題
綜合掃描決策模式是()提出來的。
美國管理學(xué)家杜拉克在哪本書中指出了有效領(lǐng)導(dǎo)者的五種特性()。
高效的領(lǐng)導(dǎo)者一定要從事與達(dá)成組織戰(zhàn)略目標(biāo)有關(guān)的行為,即工作任務(wù)取向的行為。
公共領(lǐng)導(dǎo)決策的形態(tài)表現(xiàn)為權(quán)力和權(quán)威運(yùn)行的過程和結(jié)果形態(tài)。
上司手中權(quán)利的本質(zhì)是對(duì)()。
下列哪項(xiàng)不能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)環(huán)境的能動(dòng)性()。
領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的提高關(guān)鍵就在于對(duì)()。
管住新員工的是紀(jì)律,管住老員工的是()。
高層領(lǐng)導(dǎo)更多需要的是()。
公共領(lǐng)導(dǎo)觀念文化是一種對(duì)社會(huì)規(guī)律和主體本性自覺把握的超越性思維和精神文化,是公共領(lǐng)導(dǎo)文化體系的核心。