A.合法性權(quán)力
B.專家性權(quán)力
C.參照性權(quán)力
D.強制性權(quán)力
E.獎賞性權(quán)力
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.表現(xiàn)形式
B.影響時限
C.影響效果
D.作用對象
E.形成機制
A.政府機關(guān)內(nèi)部的辦公業(yè)務(wù)網(wǎng)
B.國務(wù)院辦公廳與各地區(qū)、各部門連接的辦公業(yè)務(wù)資源網(wǎng)
C.以因特網(wǎng)為依托的政府公眾信息網(wǎng)
D.政府系統(tǒng)共建共享的電子信息資源庫
A.注重平等主義
B.注重個人的成就感，表現(xiàn)欲獨立性
C.表達含蓄
D.注重個性的張揚與思想的獨立性
A.法律條文
B.道德條律
C.習(xí)俗
D.禁忌
A.標準
B.獎懲
C.價值
D.習(xí)俗
最新試題
在領(lǐng)導(dǎo)體制中，實現(xiàn)了所有權(quán)與管理權(quán)相分離的模式被稱為（）。
公共領(lǐng)導(dǎo)觀念文化是一種對社會規(guī)律和主體本性自覺把握的超越性思維和精神文化，是公共領(lǐng)導(dǎo)文化體系的核心。
公共領(lǐng)導(dǎo)活動中的文化與公共組織文化存在固有差異，兩者是不相聯(lián)的。
管住新員工的是紀律，管住老員工的是（）。
綜合掃描決策模式是（）提出來的。
美國管理學(xué)家杜拉克在哪本書中指出了有效領(lǐng)導(dǎo)者的五種特性（）。
1954年9月-1958年，我國公共領(lǐng)導(dǎo)體制為社會主義民主集中、制議行合一的政府領(lǐng)導(dǎo)體制建成階段。
在世界500強企業(yè)中，有一些榜樣是經(jīng)常被樹立的，包括：愛崗敬業(yè)、合作共贏、學(xué)習(xí)成長、樂于助人、忠實誠信、團隊精神、自我管理、創(chuàng)新改革、與企業(yè)共命運。這些榜樣中被樹立得最多的是（）。
公共領(lǐng)導(dǎo)方式與領(lǐng)導(dǎo)方法是兩個既相互聯(lián)系又相互區(qū)別的概念。
領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的提高關(guān)鍵就在于對（）。