多項選擇題團隊關懷可以讓成員()
A.產(chǎn)生責任感
B.感受到團隊的溫暖
C.自我激勵
D.自我驅動
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1.多項選擇題利于保持團隊士氣的是()
A.工作進程要激進
B.開放團隊的個人生活空間
C.分享成功的快樂
D.面臨特別困難時及時打氣
2.多項選擇題信任人包括()
A.團隊領導注重目標管理的領導方式
B.重視普通成員的意見
C.信任人擔不苛求
D.以信任來激發(fā)人的責任心
3.多項選擇題關心人主要體現(xiàn)在()
A.承認人有追求個人正當利益的權利
B.滿足成員的個人需要和利益
C.禮貌對待組織成員
D.平衡成員個人與組織的社會交換關系
4.多項選擇題團隊執(zhí)行力缺乏的原因包括()
A.人員問題
B.團隊文化問題
C.結構問頸
D.士氣問題
5.多項選擇題創(chuàng)造型學生在學習上()
A.在選擇學習方法時,遵循學習的鋇律,明確學習任務
B.表現(xiàn)出強烈而好奇的求知態(tài)度
C.想象力豐富,喜歡敘述
D.依賴群體公認的結構
最新試題
自我管理型團隊的基本特點有()。
題型:多項選擇題
()是企業(yè)永遠為之奮斗希望達到的圖景,是一種意愿的表達,概括了企業(yè)的未來目標、使命及核心價值。
題型:填空題
以下不屬于虛擬團隊的優(yōu)勢的是()。
題型:單項選擇題
團隊當中領導人的權利大小跟團隊的發(fā)展階段相關,一般來說,團隊越成熟領導者所擁有的權利相應越大。
題型:判斷題
國際科技合作僅僅是發(fā)展中國家科技創(chuàng)新活動的需求。()
題型:判斷題
非正式角色是團隊成員在互動過程中自發(fā)形成的()
題型:填空題
團隊品質的主要內容包括()、團隊能力、()和團隊信任氣氛。
題型:填空題
團隊凝聚力既是維持團隊存在的必要條件,也是實現(xiàn)團隊目標的重要條件。
題型:判斷題
團隊是由致力于共同的宗旨和績效目標、承擔一定職責、技能互補的()成員組成的群體。
題型:填空題
我國的改革開放30年來,經(jīng)濟增長和科學進步的巨大步伐在相當程度上改變了世界經(jīng)濟競爭格局。()
題型:判斷題