單項(xiàng)選擇題人對(duì)氧氣、食物、水、睡眠等的需求屬于馬斯洛需要層次理論的（）。

A.生理的需要
B.安全的需要
C.尊重的需要
D.自我實(shí)現(xiàn)的需要


最新試題

柯克帕特里克模型被稱為柯氏四級(jí)評(píng)估法，其中測(cè)算培訓(xùn)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的四級(jí)評(píng)估是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

依據(jù)貢獻(xiàn)率大小對(duì)職工近期績(jī)效進(jìn)行回報(bào)的方式是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)屬于制定招募計(jì)劃內(nèi)容的是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

工藝文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、同行業(yè)同工種在相近條件下的定額參考等依據(jù)能保證勞動(dòng)定額的（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

利用組織中的英雄人物、模范人物及組織領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒建設(shè)企業(yè)文化，利用的心理規(guī)律是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)定員工作的覆蓋范圍不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

人力資源管理從功能上看有不同模式，主要關(guān)注團(tuán)隊(duì)合作的模式是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

能夠有效提高面試效果的措施有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

部門(mén)王經(jīng)理就績(jī)效考核結(jié)果和員工小張進(jìn)行了面對(duì)面的溝通，指出小張?jiān)诳?jī)效考核期間存在的問(wèn)題并共同制訂出績(jī)效改進(jìn)的計(jì)劃。這種做法被稱為（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

1000個(gè)法國(guó)騎兵能戰(zhàn)勝1500個(gè)馬木留克騎兵，靠的是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題