判斷題

用人單位違法解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當依照法定經(jīng)濟補償標準的2倍以下向勞動者支付賠償金。

答案：錯誤

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趙某在與某公司連續(xù)訂立的第二次固定期限勞動合同到期時，公司提出續(xù)訂時，趙某有權(quán)要求與該公司簽訂無固定期限勞動合同。

答案：正確

非全日制用工，雙方當事人若自愿，可以約定試用期。

答案：錯誤