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在解除或者終止勞動(dòng)合同后,競(jìng)業(yè)限制的人員到與之前所在單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位的競(jìng)業(yè)限制期限,不得超過()。
A.三個(gè)月
B.六個(gè)月
C.一年
D.二年
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單項(xiàng)選擇題
用人單位單方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì);用人單位尚未建立工會(huì)的,通知()。
A.用人單位所在地工會(huì)
B.行業(yè)工會(huì)
C.用人單位所在地省一級(jí)工會(huì)
D.用人單位所在地勞動(dòng)行政部門
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單項(xiàng)選擇題
用人單位單方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)事先將理由通知()。
A.勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)
B.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
D.工會(huì)
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