填空題辦公室的軟環(huán)境包括()、工作人員的個人素養(yǎng)及相互間的關(guān)系、團隊凝聚力等社會環(huán)境。
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依據(jù)事情的輕重緩急,設(shè)定短、中、長期目標(biāo),再逐日制訂實現(xiàn)目標(biāo)的計劃,將有限的時間、精力加以分配,爭取達(dá)到最高效率。這種是屬于第幾代時間管理理論()
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