哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復雜性和多樣性需求的長期項目（）？

哪種領導風格強調(diào)權(quán)威和決策權(quán)集中在領導者手中（）？

哪種類型的團隊沖突最容易導致團隊分裂和效率低下（）？

哪種類型的團隊通常具有高度的靈活性和適應性（）？

哪種團隊發(fā)展階段中，成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則（）？

在團隊中，哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會（）？

在團隊決策中，哪種方法最注重所有成員的意見和貢獻（）？

哪種團隊構(gòu)建方法更強調(diào)團隊成員的共同興趣和價值觀（）？

哪種領導風格最注重與團隊成員建立親密的關(guān)系，并強調(diào)個人關(guān)懷（）？

哪種類型的團隊角色通常負責維持團隊的紀律和秩序（）？