A.0-1
B.1-2
C.2-4
D.4-6
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A.管理者能力強(qiáng)
B.工作地點(diǎn)分散
C.管理工作復(fù)雜
D.下屬成熟度低
A.彼得·德魯克的《管理實(shí)踐》
B.亞當(dāng)·史密斯的《國(guó)富論》
C.哈羅德·孔茨的《管理實(shí)踐》
D.馬斯洛的《人類(lèi)激勵(lì)理論》
A.第二象限
B.第一象限
C.第三象限
D.第四象限
A.權(quán)變理論學(xué)派
B.決策理論學(xué)派
C.系統(tǒng)管理學(xué)派
D.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
A.工人的士氣是提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率的最重要因素
B.管理者應(yīng)該嚴(yán)格指揮管制下屬，并用報(bào)酬來(lái)刺激生產(chǎn)
C.企業(yè)內(nèi)部存在著非正式組織
D.工人是‘社會(huì)人’，而非經(jīng)濟(jì)人
最新試題
針對(duì)不同學(xué)歷、資歷、職稱(chēng)、能力的人員，在全員培養(yǎng)的基礎(chǔ)上，選拔和重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀護(hù)理人才，是屬于以下哪項(xiàng)人才培養(yǎng)教育原則？（）
護(hù)理安全管理中，如何加強(qiáng)護(hù)理人員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作？（）
院校新成立一個(gè)護(hù)理團(tuán)隊(duì)，成員來(lái)自省內(nèi)各地，文化背景、個(gè)性特點(diǎn)均存在差異，此時(shí)，迫切需要團(tuán)隊(duì)協(xié)同發(fā)揮效應(yīng)，需要運(yùn)用護(hù)理團(tuán)隊(duì)中哪種人際關(guān)系需求？（）
制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓(xùn)、開(kāi)發(fā)、管理及發(fā)展等方面的政策和具體措施，符合以下哪項(xiàng)人力資源管理的基本任務(wù)？（）
護(hù)理目標(biāo)管理是通過(guò)以下哪三個(gè)階段實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)？（）
現(xiàn)代管理強(qiáng)調(diào)以人為本，充分發(fā)揮人的作用，以下哪項(xiàng)是現(xiàn)代管理的核心？（）
由護(hù)理人員自行制定排班原則，經(jīng)過(guò)集體討論，不斷修訂完善的排班方式為以下哪種？（）
以下哪些是我國(guó)目前存在的護(hù)理工作模式？（）
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是（）。
以下哪項(xiàng)不是護(hù)理安全管理制度的內(nèi)容？（）