A.《張×競(jìng)聘演講稿》
B.《讓收音機(jī)制造廠騰飛起來(lái)——關(guān)于競(jìng)聘收音機(jī)制造廠廠長(zhǎng)的演講》
C.《關(guān)于競(jìng)聘質(zhì)檢科科長(zhǎng)的演講》
D.《關(guān)于競(jìng)聘××公司經(jīng)理的演講》
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A.客觀性—雖然是“毛遂自薦”，但“展示”必須真實(shí)客觀、實(shí)事求是
B.競(jìng)爭(zhēng)性--競(jìng)聘演講的全過(guò)程，其實(shí)是候選人之間就未來(lái)推行的施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案進(jìn)行比較與選擇的過(guò)程
C.推銷(xiāo)性--競(jìng)聘演講是競(jìng)選者展示自我，推銷(xiāo)自我，是說(shuō)服他人投自己一票，使自己在競(jìng)選中勝出
D.技巧性--自我推銷(xiāo)要有藝術(shù)性，要求演講者具備良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力外，還應(yīng)當(dāng)充分考慮競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、聽(tīng)眾的心態(tài)、臨場(chǎng)狀況等多種因素
A.建議書(shū)是面對(duì)有關(guān)部門(mén)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提建議時(shí)使用的一種書(shū)信，有較強(qiáng)的文本性特點(diǎn)
B.建議書(shū)是面對(duì)有關(guān)部門(mén)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提建議時(shí)使用的一種書(shū)信，有較強(qiáng)的可塑性特點(diǎn)
C.建議書(shū)是必須被有關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實(shí)施的，具有較強(qiáng)的文本性
D.建議書(shū)是必須被有關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)認(rèn)可后才能被實(shí)施的，具有較強(qiáng)的可塑性
A.會(huì)議名稱(chēng)
B.與會(huì)者發(fā)言、講話(huà)、傳達(dá)文件精神
C.開(kāi)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)
D.小組討論和會(huì)議討論
E.會(huì)后總結(jié)、決定、要求
A.會(huì)議名稱(chēng)
B.與會(huì)者發(fā)言
C.開(kāi)會(huì)時(shí)間
D.會(huì)議決定
E.開(kāi)會(huì)地點(diǎn)
F.主持人、記錄人
G.出席人、缺席人、列席人
A.舉出典型，邊敘邊議
B.要充分占有材料，實(shí)事求是地反映情況
C.簡(jiǎn)明扼要，形式靈活
D.要善于總結(jié)出規(guī)律性的東西
E.文字簡(jiǎn)潔，表達(dá)準(zhǔn)確
最新試題
賀電和賀信沒(méi)有明顯差異，只是有些賀電的字?jǐn)?shù)很少，寫(xiě)法比較簡(jiǎn)單，甚至只寫(xiě)幾句簡(jiǎn)短的賀詞即可。
以已掌握的文獻(xiàn)資料后面所附的文獻(xiàn)目錄為線索，追溯查找其他文獻(xiàn)的檢索方法屬于（）
表?yè)P(yáng)信，有的通過(guò)媒體發(fā)布，有的張貼在某處，有的送交單位領(lǐng)導(dǎo)，而以不同形式發(fā)布的表?yè)P(yáng)信，在寫(xiě)法上也有所不同，針對(duì)不同的發(fā)布方式有不同的側(cè)重點(diǎn)。
求職信的特點(diǎn)包括（）
書(shū)信的必備項(xiàng)目有（）
常見(jiàn)的字據(jù)有（）
計(jì)劃的落款中，必須寫(xiě)明制定計(jì)劃的單位名稱(chēng)和日期兩項(xiàng)內(nèi)容，這兩項(xiàng)不可以省略。
書(shū)信的問(wèn)候語(yǔ)寫(xiě)在稱(chēng)謂的下一行，左空兩格，通常獨(dú)立成段。
札記是把（）兩者結(jié)合起來(lái)的筆記。
寫(xiě)總結(jié)，在占有材料的基礎(chǔ)上，必須深入分析、探求規(guī)律，這是寫(xiě)好總結(jié)的關(guān)鍵。