按等級來組織企事業(yè)結(jié)構(gòu)的方法一般稱為（）。

協(xié)調(diào)的作用是保證組織活動沿著預(yù)定的計劃目標(biāo)順利進(jìn)行。它針對的是（）。

經(jīng)濟方法的調(diào)節(jié)特性主要體現(xiàn)在（）。

管理系統(tǒng)上下分出等級層次就是（）。

在科學(xué)管理時代，管理學(xué)者們大量地論述組織結(jié)構(gòu)及其協(xié)調(diào)問題，重點在于（）。

系統(tǒng)工程的應(yīng)用的范圍多半在（）。

客觀事物的變化是永恒的，計劃的變革是（）。

組織功能的正規(guī)組織主義者有（）。

行政方法的強制性的基礎(chǔ)是（）。

在企業(yè)中比較常見的部門情況是（）。