單項選擇題在跨文化溝通的技能中，消除語言上障礙的途徑是（）。
A.加強跨文化培訓(xùn)
B.淡化母公司的文化背景
C.樹立共同的價值觀
D.海外管理人員本土化
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1.單項選擇題消極反饋是（）的。
A.描述性
B.判斷性
C.批評性
D.評價性
2.單項選擇題溝通的實質(zhì)是（）和被理解的過程。
A.信息傳遞
B.推進(jìn)了解
C.控制行為
D.協(xié)調(diào)關(guān)系
3.單項選擇題下列選項中，不屬于影響工作滿意度因素的是（）。
A.平凡的工作
B.公平的報酬
C.支持性的工作環(huán)境
D.和睦融洽的同事關(guān)系
4.單項選擇題非正式群體具有實際的影響力，這種影響力遠(yuǎn)比強制性影響力（）。
A.大
B.小
C.基本一致
5.單項選擇題（）是指個體能正確的理解社會要求和利益，在行動中有堅定的目的，能克服困難和障礙去完成既定的目標(biāo)。
A.堅毅性
B.果斷性
C.堅定性
D.自制性
最新試題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題
以下哪個理論認(rèn)為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
掌握溝通技巧的方式有（）
題型：多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題