A.堅持唯物主義原則，反對唯心主義
B.堅持一切從實際出發(fā)，切忌主觀主義
C.正確發(fā)揮主觀能動性，努力從“實事”中“求是”
D.堅持用實踐來檢驗和發(fā)展真理
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A.理論聯(lián)系實際的原則
B.唯物辯證的原則
C.民主的原則
D.思想政治工作結合經濟和其他工作一道去做的原則
E.堅持解決思想問題和解決實際問題相結合的原則
F.言傳與身教相結合的原則
A.地區(qū)回避制度
B.公務回避制度
C.職務回避制度
D.親族回避制度
A.高新技術的發(fā)明
B.知識向產品的轉化速度加快
C.具有一定科學知識的勞動者
D.資本投入的多少
A.民主；黨的基本
B.少數(shù)服從多數(shù)；群眾
C.民主；群眾
D.少數(shù)服從多數(shù)；黨的基本
A.過河一定要建橋或造船
B.完成任務一定要有中間環(huán)節(jié)
C.不解決方法問題，完成任務只是一種空想
D.過河只能靠橋或船
最新試題
服務型領導行為具有特定的行為模式，主要包括（）
四層次領導力包括（）
領導科學的藝術化過程包括（）
一個優(yōu)秀的團隊可以實現(xiàn)團隊的共同愿景、理念和目標，還體現(xiàn)在領導和成員在團隊中可以相互提升，做到價值互增。
領導行為過程中組織工作的原則是（）
思想道德修養(yǎng)對領導者是極為重要的，領導者要努力學習和踐行中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德及現(xiàn)代優(yōu)秀品德，陶冶道德情操，升華思想境界。
變革型領導行為強調領導者的影響力，強調組織的利益高于自身利益，強調提高領導對象實現(xiàn)組織目標的自覺性，但不強調領導行為的效能。
領導責任的履行是一個與時俱進的過程，當前領導責任面臨著新情景、新發(fā)展、新變化、新要求，主要表現(xiàn)在（）
領導他人即“影響他人”。包括影響領導、影響下屬、影響跨部門同級的人。
實現(xiàn)國家富強和社會大發(fā)展是極少數(shù)的高級領導人所應實現(xiàn)的領導組織和社會的成果，更是廣大民眾的理想追求。