A.讓很多沒有時(shí)間的專業(yè)學(xué)生和在職的工作人員的教育問題得到解決
B.網(wǎng)絡(luò)大學(xué)被人們所接受
C.打破了時(shí)間和空間的限制
D.沒有一點(diǎn)好處
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A.被授予法律職業(yè)資格證書
B.也必須取得律師執(zhí)業(yè)證書
C.只能在法律允許范圍內(nèi)維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益
D.服務(wù)對象是特定對象
A.家具古樸,圖案簡單
B.設(shè)計(jì)直爽
C.色彩以土地的顏色為最多
D.色彩以中性或單色為主
A.要求簡單、便捷、衛(wèi)生、舒適
B.單獨(dú)用一個(gè)空間做餐廳是最理想的
C.放置屏風(fēng)是實(shí)用藝術(shù)性兼具的做法
D.飯廳與廚房不需要毗鄰或者接近
A.參考文獻(xiàn)是作者寫作論著時(shí)所參考引用的文獻(xiàn)書目
B.參考文獻(xiàn)一般集中列表于文末
C.注釋是對論著正文中某一特定內(nèi)容的進(jìn)一步解釋或補(bǔ)充說明
D.參考文獻(xiàn)用數(shù)字加圓圈標(biāo)注,自動(dòng)插入
A.及時(shí)性
B.有效性
C.準(zhǔn)確性
D.完整性
最新試題
()指的是直接影響人力資源管理活動(dòng)成敗的關(guān)鍵因素,是專業(yè)技術(shù)人員最為關(guān)心的敏感環(huán)節(jié)。
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以下創(chuàng)新思維的哪種特質(zhì)決定著創(chuàng)新的深度和創(chuàng)新的成功機(jī)率?()
()是一種比較簡便易行的權(quán)重分配方法,這種方法比較適合于考評指標(biāo)少于10個(gè)的情況。
個(gè)人績效是組織績效的根本和基礎(chǔ),只有使個(gè)人工作績效最大化,才有可能使組織績效最大化。
以下表示績效結(jié)果的概念的有()
一般來說,在以下哪些時(shí)間進(jìn)行績效輔導(dǎo)會(huì)獲得較好的效果?()