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廣泛應用于機關、企業(yè)、事業(yè)單位的人事考核管理方法是()
A.分級法
B.關鍵事件法
C.量表考核法
D.行為錨評分法
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單項選擇題
員工績效需沿多種維度或方面去分析與考評,體現(xiàn)的是績效考核的()
A.多因性
B.多維性
C.動態(tài)性
D.靈活性
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單項選擇題
美國人林格最早提出的人員培訓方法是()
A.自學法
B.專題研究法
C.討論教學法
D.模擬教學法
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