全部在組織限制下工作的人員指（）。

組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持記錄限制程序，用于記錄的（）。

依據(jù)能量意外釋放理論和事故致因理論，危急源可分為（）。

最高管理者應(yīng)確保職業(yè)健康平安方針在界定的職業(yè)健康平安管理體系范圍內(nèi)，應(yīng)（）。

GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)來(lái)自外部相關(guān)方的相關(guān)溝通應(yīng)（）。

“評(píng)價(jià)預(yù)防不符合的措施需求，并實(shí)行適當(dāng)措施，以避開(kāi)不符合的發(fā)生”，意指（）。

GB/T28001-2024要求，組織的最高管理者中的被任命者應(yīng)（）。

組織建立、實(shí)施并保持合規(guī)性評(píng)價(jià)程序是（）。

GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)著重在以下（）方面加以改進(jìn)。

GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)中全部要求的應(yīng)用程度取決于（）等因素。