單項選擇題SWIH中的H是指（）
A.在哪里工作
B.為誰負責
C.怎樣完成工作即工作過程
D.為什么做這項工作
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1.單項選擇題扁平化組織結構的優(yōu)點是（）
A.增加了管理者對下屬的監(jiān)督和協(xié)調控制難度
B.管理層級少
C.下屬也缺少了更多的提升機會
D.信息失真度高
2.單項選擇題最基本的組織溝通途徑是（）
A.協(xié)調
B.計劃
C.控制
D.職權
3.單項選擇題下列不屬于計量決策模型的是（）
A.回歸分析法
B.形態(tài)分析法
C.盈虧臨界分析法
D.決策樹分析法
4.單項選擇題計劃工作為將來承諾得越多，主管人員定期地檢查現(xiàn)狀和預期前景，以及為保證所要達到的目標而重新制訂計劃就越重要，這是指（）
A.改變航道原理
B.靈活性原理
C.許諾原理
D.限定因素原理
5.單項選擇題一名主管人員有效地監(jiān)督、管理其直接下屬的人數是有限的，當超過這個限度時，管理的效率就會隨之下降的原理是（）
A.管理幅度原理
B.管理效率原理
C.期望原理
D.分工原理
最新試題
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設備的升級改造，與高等學校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系，污水排放達到了國家一級標準，這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會責任？（）
題型：單項選擇題
管理系統(tǒng)研究中應具備如下觀點：（）。
題型：多項選擇題
研究國與國之間的差距，已把著眼點從技術差距轉移到（）。
題型：單項選擇題
穆勒認為，可采用多種（）。
題型：單項選擇題
采用集中政策控制下的分權管理制，推出事業(yè)部制的人是（）。
題型：單項選擇題
作為“第三生產力”在社會中發(fā)揮作用的是（）。
題型：單項選擇題
泰羅出生于（）。
題型：單項選擇題
從管理者層次分類來看，董事長、總經理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)管理中，經濟批量法常常用于（）。
題型：單項選擇題
管理兩重性中決定社會屬性的是（）。
題型：單項選擇題