最新試題
教練型管理者的角色要求就是面對困難時身先士卒、沖鋒在前。
中層管理者在企業(yè)內部應該代表下級民意，反應群眾的呼聲。
目標計劃的跟進控制中最后一個步驟是（）
通常一線員工離職的主要原因是（）
時間管理的柯維實驗是研究人在生命終點時如何低稅率傳承個人遺產。
柏拉圖的二八法則包含有（）
無法設定好目標的原因有（）
中層管理者的角色種類有（）
損耗時間的內在因素有（）
下列行為不屬于跨部門溝通的改善方法的是（）