關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)效能的定義，以下哪項(xiàng)陳述是正確的（）

根據(jù)應(yīng)急模型，以關(guān)系為動(dòng)機(jī)的領(lǐng)導(dǎo)者在哪種情況下最有效（）

以下哪種文化重視領(lǐng)導(dǎo)者順應(yīng)社會(huì)秩序的能力（）

以下哪個(gè)國家擁有“風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向”文化，因此更不愿意接受變革（）

在變革的最后階段，領(lǐng)導(dǎo)者的角色是（）

羅伯特·格林利夫是第一個(gè)提出（）領(lǐng)導(dǎo)概念的人。

（）更有可能發(fā)現(xiàn)很難將任務(wù)委派給他們的追隨者。

文化越是（），員工參與決策的可能性就越小。

哪個(gè)組織因素有助于賦權(quán)（）

過去面臨失業(yè)或經(jīng)歷過其他痛苦的組織變革的人，是哪一類個(gè)人抵制變革的原因的例子（）