單項選擇題（）是組織未來要完成的任務過程，代表了組織存在的根本理由。
A.景象
B.價值觀
C.使命
D.目標
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1.單項選擇題（）是管理創(chuàng)新主體能夠從事管理創(chuàng)新行動的潛質(zhì)。
A.管理創(chuàng)新刺激
B.管理創(chuàng)新價值觀
C.管理創(chuàng)新動機
D.管理創(chuàng)新素質(zhì)
2.單項選擇題（）是指評價者把每一個評價對象和其他每個對象都進行比較，并找出每一對中績效表現(xiàn)較好的那一個。
A.簡單排序法
B.配對比較法
C.小組排序評價法
D.強制分類法
3.單項選擇題（）是指領導者與下屬共同決策，領導者的主要角色是提供便利條件與溝通渠道。
A.指示型
B.推銷型
C.參與型
D.授權(quán)姓
4.單項選擇題（）是指對管理者所期望的、符合組織目標的行為及時加以肯定或獎勵，從而導致行為的延續(xù)和加強。
A.正強化
B.負強化
C.不強化
D.懲罰
5.單項選擇題（）是指對某種行為不采取任何措施，即不獎勵也不懲罰。
A.正強化
B.負強化
C.不強化
D.懲罰
最新試題
故事《秀才買柴》中從信息接收者——秀才的角度來分析，造成此次溝通中斷的原因在于（）
題型：多項選擇題
衡量實際工作是整個控制過程的基礎性工作，而獲得合乎要求的信息又是整個衡量工作的關鍵。
題型：判斷題
薪酬體系的設計，不僅要保證內(nèi)部的公平公正性，同時也要考慮外部的平衡性。（）
題型：判斷題
檢查所進行的活動是否符合制定的計劃、發(fā)出的指示和既定的原則，稱為（）
題型：單項選擇題
組織文化是組織成員共有的價值和信念體系，這一體系在很大程度上決定了組織成員的（）。
題型：填空題
以下各指標中，反映效益的指標是（）
題型：單項選擇題
在故事《富翁之死》中隨著富翁懸賞金額的增加，為什么年輕人劃船的速度反而慢了下來？對此，我們可以運用何種激勵理論分析（）
題型：單項選擇題
反饋控制最大的弊端在于它只能在事后發(fā)揮作用。
題型：判斷題
在組織環(huán)境復雜多變的情況下，有機式的組織形式比較有效。
題型：判斷題
好灶頭公司利用PDCA循環(huán)方法對關鍵質(zhì)量控制點進行監(jiān)控，以持續(xù)不斷地提高產(chǎn)品的質(zhì)量，這屬于哪一類控制活動（）
題型：單項選擇題