1.完善人才培養(yǎng)機制。 2.創(chuàng)新人才引進模式。 3.強化人才激勵政策。
1.加大簡政放權(quán)力度。 2.加強事中事后監(jiān)管。 3.改進優(yōu)化政務(wù)服務(wù)。 4.健全法治保障體系。 5.完善市場競爭和消費環(huán)境。