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用人單位未在《工傷保險條例》規(guī)定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
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某職工在工作時間內,因工作原因受到師傅傷害的,根據(jù)《工傷保險條例》應當認定為工傷。
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某職工生活大部分不能自理,其生活護理費為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的40%。
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