保險(xiǎn)福利計(jì)劃不同于別的員工福利計(jì)劃內(nèi)容,所以在保險(xiǎn)福利計(jì)劃設(shè)計(jì)中也有其需要考慮的特殊性,正確的有() ①國(guó)際與國(guó)內(nèi)的平衡 ②實(shí)際與市場(chǎng)的平衡 ③公平與價(jià)值的平衡 ④企業(yè)與社會(huì)的平衡
A.①②③ B.②③ C.③④ D.①③
按實(shí)施主體劃分的福利計(jì)劃的主要特點(diǎn)包括() ①社會(huì)分工的細(xì)分 ②維持員工的穩(wěn)定性 ③逐步專業(yè)化發(fā)展 ④注重保持福利的競(jìng)爭(zhēng)力
A.①②③ B.②③④ C.③④ D.①③
A.均衡性模式和差異性模式 B.企業(yè)決策模式、員工主導(dǎo)模式和共同決策模式 C.實(shí)物型模式和貨幣型模式 D.市場(chǎng)追隨型和市場(chǎng)滯后型模式