單項(xiàng)選擇題

下列幾種績(jī)效評(píng)價(jià)方法中，屬于相對(duì)評(píng)價(jià)方法的是（）。

A.關(guān)鍵事件法
B.強(qiáng)制分布法
C.行為錨定等級(jí)評(píng)價(jià)法
D.特征法

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單項(xiàng)選擇題

績(jī)效管理體系的目的之一就是為組織的各種員工管理決策提供有效的和有價(jià)值的信息，這是指績(jī)效管理的（）。

A.戰(zhàn)略目的
B.管理目的
C.開(kāi)發(fā)目的
D.獎(jiǎng)懲目的

單項(xiàng)選擇題

在界定員工個(gè)人績(jī)效并制定相關(guān)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，很重要的一點(diǎn)是要確保全面考察員工的績(jī)效構(gòu)成，不能遺漏任何一項(xiàng)重要的績(jī)效項(xiàng)目，這是由員工個(gè)人績(jī)效的（）特點(diǎn)決定的。

A.多維性
B.多因性
C.動(dòng)態(tài)性
D.可衡量性