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在我國,企業(yè)拖欠勞動者最低工資,欠付1個月以內的應當向勞動者支付賠償金,其比例是所欠工資的()
A.20%
B.50%
C.80%
D.100%
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我國在計劃經濟體制時期,建立勞動關系的方式主要為()
A.勞動合同制
B.統包統配
C.市場配置
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調解委員會調解勞動爭議不能久拖不決,調解的最長期限為()
A.15日
B.30日
C.60日
D.90日
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