簡(jiǎn)述行政組織執(zhí)行的原則。

當(dāng)西塞羅把國(guó)家定義為法律的努力時(shí)，現(xiàn)代意義的憲政就形成了。

在20世紀(jì)50年代，（）提議應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)的所有階段利用統(tǒng)計(jì)方法衡量產(chǎn)品的質(zhì)量，并以這種方法來(lái)代替工業(yè)中通常使用的質(zhì)量控制程序。

（）是一種20世紀(jì)60年代發(fā)展起來(lái)的預(yù)算管理模式。

（），是那些純粹由個(gè)人消費(fèi)的物品和服務(wù)。

重組的過(guò)程會(huì)改變政治-行政制度的架構(gòu)，并因此改變公共部門內(nèi)部及其界限之外事物的相互作用模式。

簡(jiǎn)述行政組織體制的含義與特征。

依據(jù)決策所要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)數(shù)量，決策可以分為（）。

（），有利于組織事權(quán)統(tǒng)一和責(zé)任的明確，能夠提高人員以及資源的使用率。

柏拉圖理想的政府是建立在統(tǒng)治者的自由裁量而非法律之上的政府。