問答題

【簡答題】學(xué)習(xí)理論是塑員工行為的重要工具，在警察管理中的應(yīng)用主要有哪些？

答案：一、對問題民警進(jìn)行誤導(dǎo)。對民警的不良行為進(jìn)行只能告訴他們不應(yīng)該做什么，并沒有告訴他們應(yīng)該做什么。這種懲罰的結(jié)果常常會暫時(shí)...

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【簡答題】榜樣的影響是社會學(xué)習(xí)理論的核心，榜樣對個(gè)體的影響包括哪四個(gè)過程？

答案： 1、注意過程。只有當(dāng)人們認(rèn)識并注意到榜樣的重要特點(diǎn)時(shí)才會向榜樣學(xué)習(xí)。
2、保持過程。榜樣的影響取決于當(dāng)榜樣不再...

【簡答題】簡述認(rèn)知理論在警察管理中的應(yīng)用。

答案：一、招聘面試。一般情況下，對于面試考官來說，最初得出的印象會很快占統(tǒng)治地位，因此在面試一開始所暴露出來的消極信息會比較晚...